AmEx vergoedt medewerksters

(tijd) - American Express gaat ruim 4.000 vrouwelijke medewerkers vergoeden, die een klacht ingediend hebben tegen de kredietkaartenorganisatie. De vrouwen stellen dat ze voortdurend worden gediscrimineerd tegenover hun mannelijke collegas en daarom minder in aanmerking komen voor promotie en ook lagere lonen ontvangen. American Express aanvaardt de klacht en betaalt de vrouwelijke personeelsleden een vergoeding uit van 31 miljoen dollar (35 miljoen euro). De instelling kiest ervoor het niet tot een rechtszaak te laten komen, omdat die te veel zou kosten.Ongeveer een kwart van de medewerkers van American Express zijn vrouwen. De onderneming is dan ook verrast door de klachten en reageert met de stelling dat het in de grond maar over een klein aantal vrouwen gaat die werkelijk ontevreden zijn. De oorspronkelijke klacht werd in 1999 ingediend door vier vrouwelijke ex-personeelsleden uit Minneapolis. De aanklaagsters verklaren dat er op hun wordt geroepen, gevloekt en dat ze door hun mannelijke collegas worden gekleineerd. Oudere werkneemsters vinden dat ze worden benadeeld wegens hun leeftijd. Een vrouw diende een klacht in omdat haar baas weigerde dat ze overstapte naar een andere dienst. Hij zei dat hij dan haar mooie lichaam zou missen.Het is niet de eerste keer dat vrouwen een klacht indienen bij financiële instellingen voor discriminatie op de werkvloer. Citigroup en Merrill Lynch werden al met dergelijke beschuldigingen geconfronteerd. Eind vorig jaar stapten 100 medewerksters van Morgan Stanley naar de rechtbank. Ze vonden dat ze geen carrière konden maken en dat ze minder werden betaald dan hun mannelijke collegas die hetzelfde werk uitvoeren. Morgan Stanley ontkent de aantijgingen.