Britse vermogensbeheerders werven opnieuw personeel aan

(reuters/tijd) - De Britse vermogensbeheerders werven opnieuw personeel aan. Voor de zakenbanken en de beurshuizen van de Londense City zou het ergste achter de rug zijn. Na drie jaar barre aandelenmarkten halen ze opnieuw inkomsten uit het handelen van effecten. Dit zwengelt meteen het personeelsverloop aan. Financiele ondernemingen, waaronder Schroders, Insight Investments en Edinburgh Fund Managers, zagen hun vermogensbeheerders vertrekken ten voordele van jonge beurshuizen, zoals ISIS Asset Management, die nieuw werktalent aantrekken. In de voorbije drie beursjaren ging zo'n 10 procent van de jobs verloren in de City. De aanwervingsbureaus stellen dat er sinds 8 weken wel degelijk sprake is van een remonte, maar dat niettemin de meeste vermogensbeheerders nog voorzichtig blijven. 'De werkomstandigheden blijven hard en sommige financiele huizen moeten nog altijd besparen', vertelt een headhunter. 'Maar er is opnieuw interesse om goed personeel binnen te halen.' De aanwervingbureaus stellen dat vooral voor de traditionele aandelenhandel de vraag naar talent nog beperkt is, maar er wel nood is aan gespecialiseerde werknemers. Handelaars gespecialiseerd in derivaten en vastgoedinvesteringen zijn bij voorbeeld in trek. Verwacht wordt dat het financiele centrum van Londen in het derde kwartaal van dit jaar opnieuw zo'n 290.000 werknemers telt, 294.000 in 2004 en 302.000 in 2005. Wat betekent dat het niveau van voor de slechte beursjaren niet onmiddellijk wordt gehaald. Ook in Wall Street trekken de beurshuizen en zakenbanken voor het eerst sinds 2000 opnieuw personeel aan. Een rapport van de Security Industry Association (SIA), de belangenvereniging van de Amerikaanse effectensector, toonde immers aan dat voor de Amerikaanse aandelenhandel 2003 het op twee na beste jaar in de geschiedenis wordt.