Gabriëls voor werknemersparticipatie in KMOs

In opdracht van de regering en onder de leiding van VLD-senator professor Paul de Grauwe is een werkgroep aan het werk rond een globale regeling voor werknemersparticipatie niet alleen voor de grote bedrijven maar ook voor de KMO's. Dat deelde federaal minister van Middenstand Jaak Gabriëls vorige week mee tijdens de opening van de Bedrijvencontactdagen, een business-tot-businessbeurs voor diensten en industrie in de Limburghal van Genk. In verband met de werknemersparticipatie sprak Gabriëls van een soort volkskapitalisme dat al de werknemers laat delen in de winst en het succes van hun onderneming. Gabriëls stelde dat werknemers zich hierdoor beter binden aan hun bedrijf. Voor de KMO's is het een manier om waardevolle medewerkers aan te trekken en te behouden. De minister liet ook nog weten dat een andere werkgroep onder zijn leiding werkt aan een versoepeling van de bestaande wettelijke instrumenten teneinde ze meer af te stemmen op de noden en de behoeften van de KMOs. Aan de Bedrijvencontactdagen die plaatsvinden op donderdag 23 en vrijdag 24 maart namen 159 bedrijven en diensten deel uit alle Vlaamse provincies maar ook uit Luik en Nederlands-Limburg.Millenniumbug speelde toch partenUit een enquête van het blad Data News bij 300-tal IT-verantwoordelijken die verantwoordelijk waren voor de overgang naar het jaar 200, blijkt dat de millenniumbug toch meer invloed gehad heeft dan aanvankelijk beweerd werd. Van de 300 bedrijven (met meer dan 100 werknemers) bleken er 52 te zijn die problemen ondervonden. Het zou wel gaan om incidenten die niet echt een grote invloed op de bedrijfswerking gehad hebben.Belgische bedrijfsleiders scoren slechtDuitse en Britse managers worden door hun Europese collegas erg hoog gewaardeerd als efficiënte oplossers van problemen. De Belgische topmensen komen er in dat opzicht bekaaid van af. Dat is een van de conclusies van de jaarlijkse UPS Europe Business Monitor, een conjunctuurenquête die ongeveer 1.500 Europese bedrijfsleiders ondervraagt over uiteenlopende onderwerpen, en die aangehaald wordt in het blad Management Vandaag.Uit de enquête blijkt wel dat België goed scoort op het vlak van het aantal vrouwelijke topmanagementfuncties. Terwijl in 51 procent van de ondervraagde bedrijven geen enkele vrouw één van de tien managementposities inneemt, geldt dat in België slechts voor 39 procent van de ondernemingen. Een ander opvallend feit uit de enquête is dat amper een op tien topmanagers tijdens de vakantie niet bereikbaar is.VEV: dienstenpakket Europese regiosWie plannen heeft om een investering in het buitenland te doen, weet best welke waarden en normen daar gelden. En dat is niet altijd even gemakkelijk. Het Vlaams Economisch Verbond (VEV) ontwikkelde daarom een modulair dienstenpakket waarin informatie te vinden is over de typische waarden en attitudes in dertien Europese regios: Beieren, Catalonië, Denemarken, Emilia-Romagna, Galicië, Ierland, Lombardije, Nederland, Nord-Pas de Calais, Rhône-Alpes, Schotland, Thüringen en Wales. Naast de informatie over de gangbare attitudes, waardenbeleving, netwerken en sociaal overleg worden ook de zwaktes en sterktes, kansen en bedreigingen van deze regios of landen aangegeven.Voor meer informatie: VEV, Jan Marynissen, tel: 03/202.44.10, fax: 03/233.76.60, e-mail: jan.marynissen@vev.beEIB en NIB: kapitaalfonds voor Nederlandse KMOsIn Nederland is een risicokapitaalfonds opgericht voor KMO-bedrijven met een technologisch, vernieuwend karakter, zoals ICT-bedrijven. Dit fonds wordt gevoed door de Europese Investeringsbank (EIB) en de Nationale Investeringsbank (NIB). De banken stellen samen 23 miljoen euro beschikbaar. De EIB is in 1997 begonnen met het financieren van innovatieve bedrijven in de Europese Unie. Sindsdien heeft de bank voor meer dan een miljard euro aan risicodragend kapitaal voor een veertigtal risicokapitaalfondsen en participatiemaatschappijen in de EU goedgekeurd. Het fonds moet een bijdrage leveren aan de doelstellingen van de top van Lissabon, namelijk het ontwikkelen van een Europese kenniseconomie en het bevorderen van de werkgelegenheid in de EU.