Future of Work

Tijd Connect biedt organisaties toegang tot het netwerk van De Tijd. Om hun visie, ideeën en oplossingen te delen met de De Tijd-community. De betrokken partners zijn zelf verantwoordelijk voor de inhoud.

Future of Work: Inetum Realdolmen

‘Wij bieden mensen een carrière aan waarin ze zelf aan het stuur zitten’

Als een van de grootste IT-bedrijven voor digitale diensten en oplossingen op de Belgische markt, merkt Inetum-Realdolmen dat de wedloop om talent heviger woedt dan ooit. Maar: onder meer met een menselijke focus op talent- en carrièreontwikkeling, flexibiliteit en vrijheid, maakt de organisatie vandaag én morgen het verschil. ‘Dit jaar willen we 400 nieuwe mensen aanwerven’, vertelt HR Directeur Ann De Ryck.

Future of Work: Inetum Realdolmen

‘We gaan resoluut voor een stijlbreuk'

Op basis van een diepgaande bevraging bij zijn ruim 2.000 medewerkers tekende IT-bedrijf Inetum-Realdolmen een ambitieus strategisch kader uit rond het nieuwe werken. ‘Meer autonomie voor de werknemers, een sterke focus op verbondenheid binnen het bedrijf en een aangepast leiderschap zijn de pijlers’, zegt Wesley Moreels, manager HR Business Partners and Learning & Development.