Voor het zingen de kerk uit

Kan een arbeidsrelatie worden beëindigd nog voor ze tot uitvoering kwam, bijvoorbeeld wanneer een van de partijen vindt dat ze niet of onvolledig werd ingelicht? Met het onverwachte ontslag van Christian Heinzmann als gedelegeerd bestuurder van de Belgische spoorwegen in het achterhoofd, een terechte vraag. Een overeenkomst of contract ontstaat immers op het ogenblik dat er overeenstemming is tussen partijen aangaande enkele essentiële bestanddelen. Opzegging met naleving van de voorziene termijn of vergoeding, een dringende reden of nietigheid van de overeenkomst zijn drie gegronde aanleidingen voor een beëindiging.